HR Manager (Mining & Manufacturing)

Private Advertiser · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 20000000 - Rp 30000000 per bulan

Bergabunglah dengan kami di Pontianak sebagai HR Manager untuk mengelola operasional SDM di lingkungan industri pertambangan dan manufaktur yang menantang. Perusahaan kami, Private Advertiser, adalah pemain terkemuka dalam industri ini, dengan komitmen kuat terhadap keberlanjutan dan inovasi. Di sini, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk membangun budaya kerja yang produktif dan berkelanjutan.

Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab langsung untuk mengelola seluruh operasional SDM, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga kepatuhan ketenagakerjaan. Anda akan bekerja dengan berbagai perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, dan LinkedIn Recruiter. Keahlian dalam mengelola data karyawan dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan Indonesia sangat diperlukan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh operasional SDM termasuk rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan.
Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan Indonesia dan peraturan perusahaan.
Membangun dan mengelola budaya kerja yang produktif dan berkelanjutan.
Menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, dan LinkedIn Recruiter untuk mengelola data karyawan.
Melakukan evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan secara berkala.
Mengelola proses perencanaan kebutuhan SDM dan perencanaan karier.
Membantu dalam pengelolaan insentif dan manfaat karyawan.
Mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1/S2 dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau bidang terkait.
Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager di industri pertambangan atau manufaktur.
Pengalaman dalam mengelola data karyawan menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau LinkedIn Recruiter.
Pengalaman dalam mengelola kepatuhan ketenagakerjaan Indonesia.
Pengalaman dalam membangun dan mengelola budaya kerja yang produktif dan berkelanjutan.
Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan manajerial yang kuat.
Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang menantang dan berorientasi pada hasil.
Sertifikasi dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau sertifikasi terkait sangat diutamakan.